助推建筑管理信息化進(jìn)程,建筑實名制和分賬制管理平臺任重道遠(yuǎn)
發(fā)布時間:2018-04-20 11:21
來源:網(wǎng)絡(luò)
作者:lbz
伴隨著信息技術(shù)的發(fā)展,農(nóng)民工欠薪問題的真正破解迎來了曙光。作為深圳住建局主導(dǎo)建設(shè)、中車信息公司負(fù)責(zé)研發(fā)的統(tǒng)一實名制和分賬制信息化平臺---深圳市建筑業(yè)實名制和分賬制管理平臺應(yīng)運而生。
建筑工人楊蒙(化名)在建筑領(lǐng)域工作多年,深受欠薪之害,“簡單地講,建筑業(yè)的利益攸關(guān)方包括開發(fā)商、建筑公司、勞務(wù)公司、包工頭和農(nóng)民工等。”楊蒙對記者說,“為何有那么多利益攸關(guān)方呢?農(nóng)民工上面是包工頭,誰需要包工頭呢?是勞務(wù)公司,因為勞務(wù)公司一方面沒有固定工人,需要包工頭組織人力,另一方面勞務(wù)公司需要小包工頭來墊資(一般是工人的生活費等)。”
“欠薪問題不是某個個人或者某個公司的問題,而是一個系統(tǒng)性的問題。”長期關(guān)注建筑業(yè)農(nóng)民工權(quán)益的社會工作者李大君對記者表示,“明白了上面各方之間的關(guān)系,我們就會發(fā)現(xiàn),欠薪問題其實是資金墊付和層層轉(zhuǎn)包之后的一個必然結(jié)果。”
正如上文所言,農(nóng)民工欠薪問題,由來已久,是一個系統(tǒng)性的問題,其情況之復(fù)雜,遠(yuǎn)超想象。眾所周知,傳統(tǒng)方式破解農(nóng)民工問題面臨重重困境,治標(biāo)而不治本,長期困擾著政府和廣大建筑務(wù)工人員,影響著社會的和諧穩(wěn)定。
伴隨著信息技術(shù)的發(fā)展,農(nóng)民工欠薪問題的真正破解迎來了曙光。作為深圳住建局主導(dǎo)建設(shè)、中車信息公司負(fù)責(zé)研發(fā)的統(tǒng)一實名制和分賬制信息化平臺---深圳市建筑業(yè)實名制和分賬制管理平臺應(yīng)運而生。
借助于平臺、閘機、人臉識別系統(tǒng),深圳市建筑業(yè)實名制和分賬制管理平臺成功打造出建筑信息化管理體系,切實推進(jìn)實名制管理、保障工資分賬。
政府統(tǒng)一監(jiān)管,是該平臺的一大特色。基于云平臺架構(gòu),該平臺具備行業(yè)領(lǐng)先的大數(shù)據(jù)分析處理能力,可根據(jù)參加方、施工方、政府的需求,提供定制化配置,個性化服務(wù),構(gòu)建起面向政府監(jiān)管、解決勞務(wù)工欠款、保障工地現(xiàn)場安全、推動建筑從業(yè)人員信息歸案的實名制信息化平臺。基于統(tǒng)一監(jiān)管,平臺將全方位保障實名制度的切實推行和工資分賬制度的有效落實。
深度核心算法,為該平臺又一核心亮點。人臉識別技術(shù)的速度、穩(wěn)定度、精準(zhǔn)度均處于行業(yè)領(lǐng)先水平,尤其在特殊環(huán)境場合更加突出。平臺通過人臉識別,可全面采集建筑人員信息,將人臉數(shù)據(jù)信息納入統(tǒng)一監(jiān)管系統(tǒng),并實施三級安全教育、實名上崗培訓(xùn),并按序簽訂勞動合同,切實推進(jìn)實名制。
工資分賬管控,保障工資分賬制度的有效實施。平臺建立起專用賬戶,將已支付的工程款中勞務(wù)工人工資納入專用賬戶,經(jīng)雙方共同確認(rèn)由總包單位統(tǒng)一發(fā)放,并建立復(fù)核、備案制度,避免薪資糾紛、保障各方合法權(quán)益。
建筑業(yè)實名制和分賬制管理平臺,由于是作為市住建局主導(dǎo)建設(shè)的統(tǒng)一平臺,閘機采集的信息數(shù)據(jù)可無縫對接市住建局云平臺,并將數(shù)據(jù)定時上傳到平臺之中,為平臺統(tǒng)一管控提供了極大便利。
伴隨著深圳市建筑業(yè)實名制和分賬制在深圳如火如荼的開展,截至目前,眾多項目業(yè)已完成了“兩制”實施工作,建筑實名制和分賬制管理在深圳得到了快速普及。
作為建筑信息化建設(shè)具有里程碑意義的重大變革,建筑業(yè)“兩制”以信息化手段打破了建筑業(yè)管理傳統(tǒng)方式,以其先進(jìn)性、時代性,為建筑業(yè)信息化建設(shè),農(nóng)民工問題的解決開辟出嶄新路徑。
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